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招聘期限 2024-5-31 工作地点 深圳
招聘人数 1 工作经验要求
性别要求 年龄要求
专业要求 人力资源管理 学历要求 本科及以上

岗位职责:

1、负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试,利用各种有效招聘途径满足部门的招聘需求;
2、维护、拓展招聘渠道,开展有效招聘,并根据各岗位实际情况建立相应的人才库;
3、员工入职培训、部门专业性培训安排组织;
4、其他行政事务辅助。

任职要求:

1.本科及以上学历、人力资源管理专业;
2.熟悉劳动相关法律、法规;
3.熟练使用办公软件,具备基本的网络知识,具备较强的写作能力和表达能力,掌握面谈技巧;
4.性格开朗,积极正直,学习能力强,有上进心。


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